В листке нетрудоспособности имеется запись о неявке на приём. Как назначаем пособие?

В коммерческую организацию 20.06.2022 принят на первое место работы сотрудник. 29.06.2022 он представил листок нетрудоспособности в связи с общим заболеванием на период освобождения от работы с 21.06.2022 по 28.06.2022 (8 календарных дней; далее – к.д.). При этом в строке «особые отметки» листка нетрудоспособности имеется запись «Нарушение режима: неявка на прием 28.06.2022». Работник не является молодым специалистом. Ранее за него страховые взносы не уплачивались.  В каком размере следует назначить пособие по временной нетрудоспособности

В минимальном размере за весь период болезни.

По общему правилу пособие по ВН, кроме пособия по ВН лицам, указанным в п. 18 Положения*, назначается в размере:

– 80 % среднедневного заработка – за первые 12 к.д. нетрудоспособности;

– 100 % среднедневного заработка – за последующие календарные дни непрерывной временной нетрудоспособности (часть первая п. 16 Положения).

Продолжение читайте в статье электронного журнала GBZP.BY:  В листке нетрудоспособности имеется запись «Нарушение режима: неявка на прием»: назначаем пособие