Работница прервала декретный отпуск. Как рассчитать пособие и больничный по уходу за ребенком в данной ситуации?

10 сентября 2024

Работница прервала отпуск по уходу за ребенком, вышла на работу в июне, а в июле ее ребенок заболел. Бухгалтеру нужно сделать запрос в ФСЗН, назначить пособие по представленному больничному, рассчитать зарплату, «зарплатные» налоги и выплатить пособие на ребенка в новом размере.

Основные данные по работнице представлены в табл. 1:

Таблица 1

Показатель

Данные

Фамилия, имя, отчество

Орлянина Екатерина Андреевна

Должность

Экономист

Дата приема

23.12.2019

Отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет (далее – отпуск по уходу)

26.11.2021

Прерван отпуск по уходу, выход на работу на полную ставку

17.06.2024

Дети и иждивенцы

1 ребенок (родился 5 октября 2021 г.)

Продолжительность рабочей недели

5-дневная (40 ч)

Сроки выплаты зарплаты

Два раза в месяц:

27-го числа текущего месяца – за первуюполовину месяца;

19-го числа следующего месяца – за вторуюполовину месяца

Тарифный оклад (работа по контракту)

900 руб.

Ежемесячное повышение тарифного оклада

25 %

Работнице назначено ежемесячное пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет (на первого ребенка), и его выплачивает организация

С 26.11.2021; выплата производится ежемесячно 19-го числа

Листок нетрудоспособности (ЛН) по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет выдан амбулаторно

Согласно представленному 15.07.2024 больничному на ребенка ребенок болел с 01.07.2024 по 12.07.2024 (12 календарных дней; далее – к.д.)

По данным ФСЗН:

размер среднедневного заработка (СДЗ)

стаж

пособие должно быть

 

1,03 руб.

менее 10 лет

не ниже минимального и не вышемаксимального размера

Количество рабочих дней по производственному календарю в июле 2024 г.

22 рабочих дня (далее – р.д.)

Размер аванса
(подоходный налог (ПН) с аванса не удерживается)

400 руб.

1. Рассчитайте сумму зарплаты за отработанные дни в июле.

Определите количество отработанных дней в июле.

В июле отработано 13 р.д. (22 р.д. – 9 р.д. (дни болезни ребенка, приходящиеся на рабочие дни)).

Обратите внимание! Один день ЛН выпал на 3 июля 2024 г. – это был праздничный день, который для работницы был бы нерабочим, но за него будет назначено пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком (далее – пособие по ВН).

Рассчитайте заработок за отработанные дни июля, применив оклад с учетом его повышения на 25 %:

(900 + 900 × 25 %) × 13 / 22 = (900 + 225) × 13 / 22 = 664,77 руб.

2. Рассчитайте сумму пособия по ВН

<...>

Продолжение читайте в статье электронного журнала "Главный Бухгалтер. Зарплата": Как рассчитать пособие и больничный по уходу за ребенком в ситуации, когда работница прервала декретный отпуск

Дополнительные материалы по декретным отпускам читайте по ссылке.

Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.