2 примера по стимулирующим выплатам руководителю

Начисление и выплата заработной платы руководителю зависят от многих факторов. Порядок их применения закреплен в Положении № 597*, утвержденном постановлением № 597. С учетом того что с 11 февраля 2024 г. в данные документы Советом Министров внесены изменения, рассмотрим новации в части стимулирующих выплат, начисляемых руководителю организации в 2024 г.
_____________
* Положение об условиях оплаты труда руководителей государственных организаций и организаций с долей собственности государства в их имуществе, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 08.07.2013 № 597 «О совершенствовании условий оплаты труда руководителей организаций в зависимости от результатов финансово-хозяйственной деятельности» (далее – Положение № 597, постановление № 597).

ВАЖНЫЕ МОМЕНТЫ ПРИМЕНЕНИЯ ПОЛОЖЕНИЯ № 597

В общем случае Положение № 597 касается оплаты труда руководителей организаций независимо от формы собственности (за исключением бюджетных организаций и приравненных к ним организаций). Однако непосредственно порядок применения Положения № 597 для организаций негосударственной формы собственности носит рекомендательный характер (п. 3 постановления № 597).

Важно! При начислении и выплате заработной платы руководителю организации независимо от формы собственности (за исключением бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций) следует учитывать коэффициент соотношения средней заработной платы руководителя и средней заработной платы по организации в целом, который не может превышать 8 (подп. 2.1 п. 2 постановления № 597).

Таким образом, условия оплаты труда руководителей частных коммерческих организаций законодательством не определены и устанавливаются собственниками организации. В локальном правовом акте (ЛПА) может быть закреплена норма о варианте оплаты труда руководителя на основе Положения № 597.

С учетом того что с 11.02.2024 постановлением № 96* внесены изменения не только в Положение № 597, но и в постановление № 597, рассмотрим их.
_____________
* Постановление Совета Министров Республики от 08.02.2024 № 96 «Об изменении постановления Совета Министров Республики Беларусь от 8 июля 2013 г. № 597» (далее – постановление № 96).

СОСТАВ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РУКОВОДИТЕЛЯ

ЛИШЕНИЕ И СНИЖЕНИЕ ПРЕМИЙ И БОНУСОВ, НАЧИСЛЯЕМЫХ РУКОВОДИТЕЛЮ

Пример 1. Задолженность по выплате заработной платы в 1 день

Пример 2. Задолженность по выплате отпускных, по окончательному расчету при увольнении

ИЗМЕНЕНИЯ В ВЫПЛАТЕ КРАТКОСРОЧНЫХ И ГОДОВЫХ БОНУСОВ

НОВШЕСТВА В ВЫПЛАТЕ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ

<...>

Продолжение читайте в статье элеутронного журнала "Главный Бухгалтер. Зарплаата":Стимулирующие выплаты руководителю: учитываем изменения-2024