Выходное пособие выплачивается в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Республики Беларусь (далее – ТК), коллективным договором, соглашением.
Проанализируем случаи, в которых выплата выходного пособия предусмотрена трудовым законодательством (см. таблицу).
______________
* Инструкция о порядке исчисления среднего заработка, утвержденная постановлением Минтруда Республики Беларусь от 10.04.2000 № 47 (далее – Инструкция № 47).
Налогообложение при выплате выходного пособия
Подоходный налог
Освобождаются от обложения подоходным налогом выплачиваемые работникам выходные пособия:
– в связи с прекращением трудовых договоров (контрактов), если они выплачиваются в случаях, для которых законодательными актами установлены минимальные гарантированные размеры таких выплат, в суммах, не превышающих эти установленные минимальные гарантированные размеры;
– в связи с выходом на пенсию, выплачиваемые в порядке и на условиях, предусмотренных коллективным договором, соглашением, в размере, не превышающем 9 среднемесячных заработных плат работника (абз. 4 части первой подп. 1.3 п. 1 ст. 163 Налогового кодекса Республики Беларусь).
Взносы в ФСЗН и Белгосстрах
На суммы выходного пособия взносы в ФСЗН и Белгосстрах не начисляются независимо от их размера и случаев выплаты (п. 2 Перечня № 115*).
______________
* Перечень выплат, на которые не начисляются взносы по государственному социальному страхованию, в том числе по профессиональному пенсионному страхованию, в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах», утвержденный постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999 № 115.