В организацию принят работник. На него поступили 3 исполнительных листа:
– первый – на удержание алиментов. За работником числится по ним задолженность. После погашения задолженности с него должны удерживаться алименты на двоих детей в размере 33 % заработка;
– второй – на удержание задолженности по возмещению страховых взносов по обязательному страхованию имущества;
– третий – на удержание административного штрафа (за нарушение правил дорожного движения).
В какой очередности произвести удержания из зарплаты? Какая сумма минимального заработка сохраняется за работником?
Когда бухгалтеру необходимо произвести удержания с работника по нескольким исполнительным листам, необходимо соблюдать очередность:
– в первую очередь удовлетворяются требования по взысканию алиментов; требования по взысканию расходов, затраченных государством на содержание детей, находящихся на государственном обеспечении; требования по возмещению вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина;
– во вторую очередь удовлетворяются требования работников, вытекающие из трудовых правоотношений; требования членов производственных кооперативов, коллективных и арендных предприятий, связанные с оплатой их труда; требования о выплате авторского вознаграждения; требования граждан по возмещению ущерба, причиненного преступлением, а также морального вреда;
– в третью очередь удовлетворяются требования по налогам и сборам (пошлинам); требования страховых организаций по обязательному страхованию; требования по возмещению ущерба, причиненного преступлением или административным правонарушением юридическим лицам;
– в четвертую очередь удовлетворяются требования по социальному страхованию и требования граждан по возмещению ущерба, причиненного их имуществу административным правонарушением, а также обеспеченные залогом требования о взыскании из стоимости заложенного имущества;
– в пятую очередь удовлетворяются все остальные требования.
Таким образом, в первую очередь погашается задолженность по алиментам. Далее они удерживаются ежемесячно в размере 33 %. Во вторую очередь удерживается задолженность по возмещению страховых взносов, а также сумма административного штрафа.
Если же взысканных денежных средств не хватает для полного удовлетворения всех требований одной очереди, то эти требования удовлетворяются пропорционально причитающейся каждому взыскателю сумме (ст. 533 Гражданского процессуального кодекса Республики Беларусь).
Заработок, сохраняемый за работником. В общем случае за работником должно быть сохранено не менее 50 % заработка при удержании по нескольким исполнительным документам (ст. 108 Трудового кодекса Республики Беларусь).
Но данная норма не распространяется на удержание из заработной платы алиментов на несовершеннолетних детей и расходов, затраченных государством на содержание детей, находящихся на государственном обеспечении. В таком случае за работником сохраняется не менее 30 % заработка.
Следовательно, до погашения задолженности по алиментам с работника необходимо удерживать 70 % заработной платы, уменьшенной на сумму подоходного налога.
После того как задолженность по алиментам будет погашена, следует ежемесячно удерживать алименты в размере 33 %. Одновременно производить удержания по остальным исполнительным листам, сохраняя при этом за работником не менее 50 % его заработка.
