Пример
Расчет суммы при увольнении, если период работы составил менее 2 месяцев
Работник увольняется 21.02.2025. Дата приема на работу – 27.12.2024. При увольнении ему необходимо выплатить зарплату и компенсацию за неиспользованный отпуск за 5 календарных дней (к.д.).
В феврале 2025 г.:
– за отработанное время в феврале (15 рабочих дней) работнику начислено 1 235,85 руб.;
– выплачен аванс – 250 руб.;
– в дату перечисления аванса перечислены алименты – 62,50 руб.
У работника один ребенок 7 лет, на которого он платит алименты в размере 25 % дохода (согласно исполнительному листу).
<…>
Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер. Зарплата», № 5/2025.
