Согласно положению о премировании работникам многих организаций ежемесячно по итогам работы начисляется премия. Расчет премии за текущий месяц осуществляется, как правило, в следующем месяце комиссией по премированию. В случае увольнения работника на момент окончательного расчета с ним размер премии определить невозможно и премия выплачивается позже, иногда и в следующем месяце. В каком порядке нужно исчислить «зарплатные» налоги с премии, выплаченной после увольнения, вы узнаете из этого материала.
Пример
Расчет подоходного налога работнику при увольнении
Работник уволен 2 марта 2023 г. В день увольнения ему выплачена заработная плата и иные выплаты, выплачиваемые при увольнении, а 14 марта начислена и выплачена премия за февраль. У работника это место работы было основным, он воспитывает ребенка 8 лет.
Расчет подоходного налога при каждой выплате см. в таблице...
<…>
Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер. Зарплата», № 7/2023.