Что влияет на реальную зарплату и чего ждать по итогам года
Об этом рассказал Министр экономики Александр Червяков журналистам перед заседанием Совета Министров.
«Задача, которую мы поставили перед собой, – выйти по итогам года на уровень реальной зарплаты 100 %. Мы видим, как это сделать. На это влияют два фактора. Это наращивание объемов производства и увязка заработной платы с производительностью труда, а также снижение инфляции. Глава государства провел совещание с экономическим блоком Правительства, соответствующие задачи поставлены. И мы видим, что в годовом исчислении инфляция начала снижаться», – сказал А.Червяков.
По результатам совещания о ценовой ситуации в стране Президент Республики Беларусь подписал Директиву от 06.10.2022 № 10 «О недопустимости роста цен».
Постановлением Совета Министров от 19.10.2022 № 713 утверждена новая система регулирования цен на отечественные и импортные потребительские товары.
Источник: БЕЛТА
Норматив бронирования средств на выплату зарплаты повышен на 10,24 рублей
При расчете средств, подлежащих перечислению вне очереди на погашение задолженности по заработной плате, следует бронировать на каждого работника 562,89 руб. Данный норматив установлен с 1 ноября 2022 г.
Предыдущий норматив в размере 552,65 руб. был введен с 9 сентября т.г.
Увеличение норматива бронирования средств на выплату зарплаты обусловлено повышением с 1 ноября 2022 г. бюджета прожиточного минимума для трудоспособного населения, установленного в ценах сентября т.г.
Источник: mintrud.gov.by
Утвержден график переноса рабочих дней в 2023 году
Рабочие дни в 2023 г. перенесены:
– с понедельника 24 апреля на субботу 29 апреля. Дни отдыха: 22, 23, 24, 25 (Радуница) апреля;
– с понедельника 8 мая на субботу 13 мая. Дни отдыха: 6, 7, 8, 9 (День Победы) мая;
– с понедельника 6 ноября на субботу 11 ноября. Дни отдыха: 4, 5, 6, 7 (День Октябрьской революции) ноября.
Организации вправе с учетом специфики производства (работы) переносить рабочие дни в ином порядке в соответствии с законодательством.
Источник: постановление Совета Министров Республики Беларусь от 01.11.2022 № 739 «О переносе рабочих дней в 2023 году»
Бюджет прожиточного минимума вырос на 3,4 %
Бюджет прожиточного минимума (далее – БПМ) в расчете на месяц на период с 1 ноября 2022 г. по 31 января 2023 г. составляет:
– в среднем на душу населения – 339,83 руб. (ранее 328,50 руб.);
– трудоспособное население – 375,26 руб. (ранее 366,23 руб.);
– пенсионеры – 255,28 руб. (ранее 247,21 руб.);
– дети в возрасте до 3 лет – 215,93 руб. (ранее 204,80 руб.);
– дети в возрасте от 3 до 6 лет – 298,21 руб. (ранее 284,60 руб.);
– дети в возрасте от 6 до 18 лет – 363,28 руб. (ранее 350,06 руб.).
С 1 ноября т.г. увеличились на 3,4 % социальные выплаты, исчисляемые от БПМ, в т.ч. пособия семьям, воспитывающим детей; доплаты и надбавки пенсионерам в возрасте 75 лет и старше, получающим пенсии в органах по труду, занятости и социальной защите; посо-бия по уходу за инвалидом I группы либо за лицом, достигшим 80-летнего возраста; повышения к пенсиям, которые предусмотрены для отдельных категорий пенсионеров; социальные пенсии.
Источник: постановление Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 24.10.2022 № 60 «Об установлении бюджета прожиточного минимума в ценах сентября 2022 года»
Расширен функционал электронной услуги страхования дополнительной накопительной пенсии
В рамках оказания услуги 3.64.01 «Дополнительное накопительное пенсионное страхование» на едином портале электронных услуг (platform.gov.by) работодатель в личном кабинете может создавать списки различного типа, а также просматривать и при необходимости редактировать содержимое ранее направленных в РУСП «Стравита» списков.
Услуга доступна со строгой аутентификацией (с использованием личной электронной цифровой подписи) на основании публичного договора на безвозмездной основе.
Получение информации о договоре дополнительного накопительного пенсионного страхования возможно только в отношении договоров страхования, заключенных в электронном виде (в соответствии с абз. 3 п. 6 Положения о порядке и условиях осуществления добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии, утвержденного Указом от 27.09.2021 № 367).
При заключении договора страхования в письменной форме страхователь уведомляет работодателя об участии в дополнительном накопительном пенсионном страховании путем представления работодателю копии страхового свидетельства (с предъявлением оригинала).
Источник: platform.gov.by
