Работник представил 3 листка нетрудоспособности:
1) с 26 ноября по 17 декабря 2020 г., в котором указан вид нетрудоспособности: «травма в быту 26.11.2020 г., алкогольное опьянение»;
2) с 18 декабря 2020 г. по 9 января 2021 г. (продление первого листка нетрудоспособности), в котором указан вид нетрудоспособности: «травма в быту 26.11.2020 г., алкогольное опьянение»;
3) с 10 по 15 января 2021 г. (продление второго листка), в котором указано: «травма в быту 26.11.2020 г., алкогольное опьянение».
Когда нетрудоспособность считается непрерывной?
Временная нетрудоспособность считается непрерывной, если:
а) период освобождения от работы согласно листкам нетрудоспособности длится непрерывно;
б) в периоде нетрудоспособности не наступили обстоятельства, влияющие на размер пособия, или новый случай временной нетрудоспособности:
1) в связи с заболеванием или травмой в быту, проведением санитарно-противоэпидемических мероприятий;
2) по уходу за больным членом семьи, в т.ч. за больным ребенком в возрасте до 14 лет (ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет);
3) по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет и ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в случае болезни матери либо другого лица, фактически осуществляющего уход за ребенком;
4) по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в случае его санаторно-курортного лечения, медицинской реабилитации;
5) в связи с протезированием, осуществляемым в рамках оказания медицинской помощи в стационарных условиях протезно-ортопедической организации;
6) в связи с заболеванием или травмой, не связанными с причиной инвалидности, после установления инвалидности.
Как исчислить пособие по временной нетрудоспособности в связи с бытовой травмой, полученной в состоянии алкогольного опьянения?
Поскольку травма в быту, причиной которой является алкогольное опьянение, длилась непрерывно с 26 ноября 2020 г. по 15 января 2021 г., пособие назначается по одному непрерывному случаю временной нетрудоспособности следующим образом:
– с 26.11.2020 по 01.12.2020 – не назначается;
– 02.12.2020 по 07.12.2020 – в размере 40 % среднедневного заработка;
– 08.12.2020 по 15.01.2021 – в размере 50 % среднедневного заработка.
Среднедневной заработок для исчисления пособия определяется за период с 1 мая по 31 октября 2020 г.
Пособие по временной нетрудоспособности назначается:
а) в размере 80 % среднедневного заработка – за первые 12 календарных дней нетрудоспособности;
б) в размере 100 % среднедневного заработка – за последующие календарные дни непрерывной временной нетрудоспособности;
в) в случае заболевания или травмы в быту, причиной которого(ой) явилось потребление алкоголя, наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических или других одурманивающих веществ:
1) за первые 6 календарных дней – пособие не назначается;
2) с 7-го по 12-й день – в размере 40 % среднедневного заработка;
3) с 13-го дня и до окончания нетрудоспособности – 50 % среднедневного заработка.
Размер среднедневного заработка для исчисления пособий работникам определяется за 6 календарных месяцев, предшествующих месяцу, в котором возникло право на пособия, исходя из заработка за период работы у плательщика обязательных страховых взносов, назначающего пособие (часть первая п. 21 Положения*).
_________________
* Положение о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569.
Важно! Решение о назначении (отказе в назначении) пособия по временной нетрудоспособности в связи с травмой в быту принимается комиссией по назначению государственных пособий семьям, воспитывающим детей, и пособий по временной нетрудоспособности плательщика обязательных страховых взносов (п. 32 Положения).
Читайте также:
- Пособия по временной нетрудоспособности и по беременности и родам в максимальных размерах
-
Некоторые вопросы исчисления пособия по временной нетрудоспособности работникам с суммированным учетом рабочего времени
-
Назначение пособия по временной нетрудоспособности при неполном рабочем времени
Примеры подобраны с помощью «Сервиса подбора примеров»