Ситуация
Работнику предоставлен трудовой отпуск с 12 июля по 3 августа 2018 г. (23 календарных дня). 24 июля работник предъявил в бухгалтерию 2 листка нетрудоспособности: с 12 по 17 июля 2018 г. (по уходу за больным членом семьи) и с 20 по 23 июля 2018 г. (амбулаторное лечение работника в связи с общим заболеванием). 9 июля 2018 г. ему перечислены отпускные.
Данные для расчета
Страховые взносы за работника уплачиваются более 15 лет.
В расчетном периоде (6 месяцев) работник отработал все дни, предусмотренные графиком работы, кроме апреля 2018 г. (отработал 17 рабочих дней из 20 по графику работы – не работал в связи с временной нетрудоспособностью со 2 по 4 апреля 2018 г.).
Заработок для исчисления больничного:
– январь 2018 г. – 700,00 руб.;
– февраль 2018 г. – 700,00 руб.;
– март 2018 г. – 700,00 руб.;
– апрель 2018 г.: 595,00 руб. – заработная плата и 54,20 руб. – пособие по временной нетрудоспособности;
– май 2018 г. – 700,00 руб.;
– июнь 2018 г. – 700,00 руб.
Расчет
Шаг 1. Определите расчетный период (6 месяцев, предшествующих месяцу начала болезни):
В расчет принимается период с 1 января по 30 июня 2018 г.
Шаг 2. Выясните, имеет ли право сотрудник на получение пособия по нетрудоспособности.
Лицам, находящимся в трудовом отпуске, пособие по нетрудоспособности не назначается, если нетрудоспособность обусловлена уходом за больным членом семьи, ребенком в возрасте до 3 лет, ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет (с 12 по 17 июля 2018 г.).
Пособие по временной нетрудоспособности в связи с заболеванием работника назначается на общих основаниях за весь период, удостоверенный листком нетрудоспособности (с 20 по 23 июля 2018 г.).
Шаг 3. Рассчитайте количество календарных дней, принимаемых для расчета среднедневного заработка в период, когда работник работал.
В рассматриваемой ситуации в расчет принимайте календарные дни:
31 день (январь) + 28 дней (февраль) + 31 день (март) + 27 дней (апрель (30 календарный дней – 3 календарных дня временной нетрудоспособности)) + 31 день (май) + 30 дней (июнь) = 178 дней.
Шаг 4. Рассчитайте среднедневной заработок для исчисления пособия:
((700,00 руб. × 5 мес.) + 595,00 руб.) / 178 дня = 23,01 руб.
Шаг 5. Рассчитайте размер пособия:
23,01 руб. × 80 % × 4 дн. = 73,63 руб.
Комментарий эксперта
В приведенном расчете обратите внимание на следующее:
- пособие по нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи за период с 12 по 17 июля 2018 г. не начисляется, оснований для продления трудового отпуска в связи с временной нетрудоспособностью по уходу за больным членом семьи во время трудового отпуска нет;
- если временная нетрудоспособность наступила во время отпуска, трудовой отпуск может быть перенесен или продлен.
Обоснование:
1) пп. 6, 21, 22 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569;
2) ст. 77, 171, 178 Трудового кодекса Республики Беларусь;
3) гл. 2 Инструкции о порядке исчисления среднего заработка, утвержденной постановлением Минтруда Республики Беларусь от 10.04.2000 № 47.
