Работник представил 2 листка нетрудоспособности (далее – ЛН): один в связи с общим заболеванием за период с 7 по 17 декабря 2020 г., второй в связи с заболеванием, причиной которого явилось употребление алкоголя, с 18 по 28 декабря 2020 г.
Соблюдается ли в данном случае принцип непрерывности при назначении пособий по временной нетрудоспособности (пособие по ВН)?
Не соблюдается.
Временная нетрудоспособность (ВН) считается непрерывной (для исчисления пособия), если период освобождения от работы согласно ЛН длится непрерывно и в указанный период не наступили обстоятельства, влияющие на размер пособия, или новый случай ВН, указанный в п. 2 Положения, либо случай ВН в связи с заболеванием или травмой, не связанными с причиной инвалидности, после установления инвалидности (часть вторая п. 16 Положения).
В данном примере случай ВН в связи с общим заболеванием прерывается новым заболеванием, связанным с употреблением алкоголя. Это обстоятельство влияет на размер пособия по ВН, поэтому принцип непрерывности нетрудоспособности не соблюдается.
В результате пособие по ВН работнику следует исчислять по двум случаям ВН.
Первый ЛН выдан работнику в связи с общим заболеванием. Пособие по нему назначается в размере 80 % среднедневного заработка (далее – СдЗ) за весь период – 11 календарных дней (к.д.) (часть первая п. 16 Положения).
Второй ЛН выдан в связи с наступлением заболевания, связанного с употреблением алкоголя. Пособие по нему назначает комиссия по назначению государственных пособий семьям, воспитывающим детей, и пособий по временной нетрудоспособности (далее – комиссия). Решение комиссии оформляется протоколом.
Пособие по нему назначается следующим образом:
1) за первые 6 к.д. ВН (с 18 по 23 декабря 2020 г.) не назначается;
2) с 24 по 28 декабря (5 к.д.) назначается размере 40 % СдЗ работника (т.е. в размере 50 % от пособия, исчисляемого в соответствии с частью первой п. 16 Положения).
Расчетный период для исчисления обоих пособий по ВН одинаков: июнь – ноябрь 2020 г.
Читайте также:
- Больничный выдан после полностью отработанного рабочего дня: как правильно рассчитать пособие?
-
До 3 дней без больничного, или как расширены права нанимателя с 8 января 2021 года
- Как правильно оформить документы для назначения пособия по временной нетрудоспособности при бытовой травме
Примеры подобраны с помощью «Сервиса подбора примеров»
