Главная
 » Комментарий
 » Как оплатить день нетрудоспособности, если работник обратился в поликлинику по окончании рабочего дня
Как оплатить день нетрудоспособности, если работник обратился в поликлинику по окончании рабочего дня
09 марта 2017
6 февраля 2017 г. по окончании рабочего дня работник обратился в поликлинику с жалобой на скверное самочувствие. Врач выдал ему листок нетрудоспособности с 6 по 14 февраля 2017 г. (9 календарных дней). За рабочий день 6 февраля работнику начислена заработная плата.
6 февраля 2017 г. по окончании рабочего дня работник обратился в поликлинику с жалобой на скверное самочувствие. Врач выдал ему листок нетрудоспособности с 6 по 14 февраля 2017 г. (9 календарных дней). За рабочий день 6 февраля работнику начислена заработная плата.
Страховые взносы уплачивались за него более 6 месяцев.
Оклад работника – 490 руб. (после деноминации). График работы – 5-дневная рабочая неделя.
Заработок за 6 месяцев, предшествующих началу нетрудоспособности, приведен в таблице:
Период
Начисленная заработная плата,
руб./ коп.
Количество отработанных календарных дней
Август 2016 г.
490,00
31
Сентябрь 2016 г.
490,00
30
Октябрь 2016 г.
490,00
31
Ноябрь 2016 г.
490,00
30
Декабрь 2016 г.
490,00
31
Январь 2017 г.
490,00
31
Итого
2 940,00
184
Пособие по временной нетрудоспособности не назначается за период, за который начислялась заработная плата. Поэтому пособие за 6 февраля не назначается, несмотря на то что период нетрудоспособности начинается с этой даты.
Пособие работнику полагается только за 8 календарных дней.
При этом отсчет первых 12 календарных дней, за которые пособие составляет 80 % среднедневного заработка, начинается с 6 февраля 2017 г.
Как оплатить день нетрудоспособности, если работник обратился в поликлинику по окончании рабочего дня
6 февраля 2017 г. по окончании рабочего дня работник обратился в поликлинику с жалобой на скверное самочувствие. Врач выдал ему листок нетрудоспособности с 6 по 14 февраля 2017 г. (9 календарных дней). За рабочий день 6 февраля работнику начислена заработная плата.
6 февраля 2017 г. по окончании рабочего дня работник обратился в поликлинику с жалобой на скверное самочувствие. Врач выдал ему листок нетрудоспособности с 6 по 14 февраля 2017 г. (9 календарных дней). За рабочий день 6 февраля работнику начислена заработная плата.
Страховые взносы уплачивались за него более 6 месяцев.
Оклад работника – 490 руб. (после деноминации). График работы – 5-дневная рабочая неделя.
Заработок за 6 месяцев, предшествующих началу нетрудоспособности, приведен в таблице:
Период
Начисленная заработная плата,
руб./ коп.
Количество отработанных календарных дней
Август 2016 г.
490,00
31
Сентябрь 2016 г.
490,00
30
Октябрь 2016 г.
490,00
31
Ноябрь 2016 г.
490,00
30
Декабрь 2016 г.
490,00
31
Январь 2017 г.
490,00
31
Итого
2 940,00
184
Пособие по временной нетрудоспособности не назначается за период, за который начислялась заработная плата. Поэтому пособие за 6 февраля не назначается, несмотря на то что период нетрудоспособности начинается с этой даты.
Пособие работнику полагается только за 8 календарных дней.
При этом отсчет первых 12 календарных дней, за которые пособие составляет 80 % среднедневного заработка, начинается с 6 февраля 2017 г.
Дополнительно изучайте тут >>>
Курская Н. Определим день выплаты пособия по временной нетрудоспособности
Рассчитаем пособие по временной нетрудоспособности.
Среднедневной заработок составит 15 руб. 98 коп. (2 940 / 184).
Пособие начисляется в размере 102 руб. 24 коп. (15,98 × 80 % × 8 к.д.).
Предлагаем ознакомиться с материалами электронного журнала "Главный Бухгалтер.Зарплата":
Две ситуации по назначению пособий по временной нетрудоспособности
Источник: https://www.gbzp.by/aktual/vse-temy/kak-oplatit-den-netrudosposobnosti-esli
Служба поддержки +375 (17) 354-43-98
Воспроизведение материалов портала GBZP.BY без письменного согласия OOO "АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА" запрещено.