Денежная компенсация взамен молока

Работникам организации за работу во вредных условиях согласно коллективному договору бесплатно выдается молоко. Работникам, которым установлен разъездной характер работы, согласно заявлениям выдача молока заменена денежной компенсацией.

Облагается ли эта компенсация подоходным налогом?

Не облагается.

Денежная компенсация, выдаваемая работникам взамен молока, не является доходом, подлежащим обложению подоходным налогом.

Такой вывод сделаем на основании норм:

– Налогового кодекса Республики Беларусь (далее – НК);

– Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК);

– Правил бесплатного обеспечения работников молоком или равноценными пищевыми продуктами при работе с вредными веществами, утвержденных постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 27.02.2002 № 260 (далее – Правила).

дополнительно изучайте тут >>> Обеспечение работников лечебно-профилактическим питанием и молоком

Рассмотрим подробнее.

При определении налоговой базы подоходного налога учитываются все доходы плательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной форме (п. 1 ст. 156 НК).

К доходам, полученным плательщиком в натуральной форме, относится бесплатно полученное молоко (подп. 2.2 п. 2 ст. 157 НК).

Вместе с тем от подоходного налога освобождаются все виды предусмотренных законодательными актами, постановлениями Совета Министров Республики Беларусь компенсаций. Исключение (подп. 1.3 п. 1 ст. 163 НК):

– компенсации за неиспользованный трудовой отпуск;

– компенсации за износ транспортных средств, оборудования, инструментов и приспособлений, принадлежащих работнику.

Работник, занятый на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, имеет право:

– на оплату труда в повышенном размере;

– бесплатное обеспечение лечебно-профилактическим питанием, молоком или равноценными пищевыми продуктами;

– оплачиваемые перерывы по условиям труда;

– сокращенный рабочий день;

– дополнительный отпуск;

– другие компенсации.

При этом размеры (объемы) и порядок предоставления компенсаций по условиям труда устанавливает Правительство Республики Беларусь (ст. 225 ТК).

Читайте также по теме >>> Порядок обеспечения работников спецпитанием

Молоко выдается работникам при работе с вредными веществами, предусмотренными в перечне вредных веществ, при работе с которыми в профилактических целях показано употребление молока или равноценных пищевых продуктов, утвержденном постановлением Минтруда и соцзащиты и Минздрава Республики Беларусь от 19.03.2002 № 34/12 (п. 3 Правил).

При решении вопросов бесплатного обеспечения работников молоком к работе с вредными веществами относится любая профессиональная деятельность, обуславливающая контакт работника с такими веществами, в т.ч. при их производстве, применении, хранении, транспортировке, эксплуатации, ремонте и очистке технологического оборудования, тары, инвентаря, средств защиты и других производственных процессах, а также работа с открытыми радионуклидными источниками с активностью на рабочем месте, соответствующей работам I и II класса (п. 4 Правил).

Читайте также >>> Вредная работа: обеспечиваем работников спецпитанием и молоком

В служебных командировках или при разъездном характере работы работникам, выполняющим работы, дающие право на получение молока, выплачивается денежная компенсация на его приобретение на условиях, предусмотренных коллективным договором, соглашением, трудовым договором (п. 8 Правил).

Анна Павлова, экономист