С 15 июля 2021 года изменятся ограничения по удержаниям из заработка должника

03 мая 2021

Закон № 90-З вносит изменения, касающиеся ограничений по удержаниям из заработной платы и иного дохода должника. Рассмотрим их подробнее.

В п. 2 ст. 3 Закона № 90-З изложена в новой редакции ст. 108 ТК. Проанализируем произошедшие изменения в сравнительной таблице.

Документ:

Закон Республики Беларусь от 06.01.2021 № 90-З «Об изменении законов по вопросам исполнительного производства» (далее – Закон № 90-З).

Документ:

Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – ТК).

Сравнительная таблица изменений в ст. 108 «Ограничение размера удержаний из заработной платы» ТК

До 15 июля 2021 г.

После 15 июля 2021 г.

При каждой выплате заработной платы общий размер всех удержаний не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных законодательством об исполнительном производстве, – 50 процентов заработной платы, причитающейся к выплате работнику.

 

 

 

 

При удержании из заработной платы, производимом в соответствии с пунктом 3 части второй статьи 107 настоящего Кодекса, при каждой выплате заработной платы размер такого удержания (при взыскании сумм, в том числе по исполнительным документам, – общий размер всех удержаний) не может превышать 50 процентов заработной платы, причитающейся к выплате работнику, если возможность большего размера удержания (общего размера всех удержаний) не установлена законодательными актами.

 

 

При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником должно быть сохранено не менее 50 процентов заработка.

 

 
 

 

 

Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на случаи:

взыскания алиментов на несовершеннолетних детей, взыскания расходов, затраченных государством на содержание детей, находящихся на государственном обеспечении. За работником должно быть сохранено не менее 30 процентов заработка;

возмещения осужденными, отбывающими наказание в виде пожизненного заключения, лишения свободы, за исключением отбывающих наказание в исправительных колониях-поселениях, ущерба, причиненного преступлением, морального вреда и вреда, причиненного жизни и здоровью гражданина, связанных с совершенным преступлением. За работником должно быть сохранено не менее десяти процентов заработка;

возмещения осужденными, отбывающими иные виды наказания, ущерба, причиненного преступлением, морального вреда и вреда, причиненного жизни и здоровью гражданина, связанных с совершенным преступлением. За работником должно быть сохранено не менее тридцати процентов заработной платы и приравненных к ней доходов

При каждой выплате заработной платы после удержания налогов и обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь размер всех удержаний не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных законодательством об исполнительном производстве, – 50 процентов.

 

При удержании из заработной платы, производимом в соответствии с пунктом 3 части второй статьи 107 настоящего Кодекса, при каждой выплате заработной платы размер такого удержания (при взыскании сумм, в том числе по исполнительным документам, – общий размер всех удержаний) не может превышать 50 процентов заработной платы, причитающейся к выплате работнику, если возможность большего размера удержания (общего размера всех удержаний) не установлена законодательными актами.

 

 

 

При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником должно быть сохранено не менее 50 процентов заработной платы, оставшейся после удержания налогов и обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь.

 

Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на случаи взыскания алиментов на несовершеннолетних детей, расходов, затраченных государством на содержание детей, находящихся на государственном обеспечении. За работником должно быть сохранено не менее 30 процентов заработной платы, оставшейся после удержания налогов и обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь

 

Суть грядущих изменений

1. Изменится порядок определения предельного размера удержаний из заработной платы: от суммы начисленной заработной платы нужно будет отнять суммы подоходного налога и взносов в ФСЗН, а только после этого определять размер удержаний. При этом максимальный размер удержаний остался прежним.

2. Уточнен размер заработка, который должен остаться у работника после проведения всех удержаний по нескольким исполнительным документам, – не менее 50 % заработной платы, оставшейся после удержания налогов и обязательных страховых взносов в бюджет ФСЗН.

3. Отменены размеры ограничений по удержаниям по исполнительным документам о взыскании с работника ущерба от преступления, морального вреда и вреда жизни и здоровью гражданина в связи с преступлением, установленные абз. 3 и 4 части четвертой ст. 108 ТК.

Размеры удержаний по указанной категории работников будут про-изводиться с учетом норм новой редакции ст. 107 Закона № 493-З (п. 63 ст. 7 Закона № 90-З).

Документ:

Закон Республики Беларусь от 24.10.2016 № 439-З «Об исполнительном производстве» (далее – Закон № 439-З)

Примеры подобраны с помощью «Сервиса подбора примеров»

 

 

 

Владимир Павлов, юрист

Вернуться к ленте
Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.