Главная
 » Комментарий
 » Начисляются ли взносы на единовременную выплату к отпуску на оздоровление согласно коллективному договору?
Начисляются ли взносы на единовременную выплату к отпуску на оздоровление согласно коллективному договору?
29 июня 2020
Объектом для начисления обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь для работодателей и работающих граждан являются выплаты всех видов в денежном и (или) натуральном выражении.
Объектом для начисления обязательных страховых взносов (далее – взносов) в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь (далее – бюджет фонда) для работодателей и работающих граждан являются выплаты всех видов в денежном и (или) натуральном выражении, начисленные в пользу работающих граждан по всем основаниям независимо от источников финансирования (далее – выплаты), включая вознаграждения по гражданско-правовым договорам, кроме предусмотренных перечнем выплат[1], на которые не начисляются взносы в бюджет фонда, утверждаемым Советом Министров Республики Беларусь, но не выше пятикратной величины средней заработной платы работников в республике за месяц, предшествующий месяцу, за который уплачиваются взносы, если иное не установлено Президентом Республики Беларусь[2].
Суммы материальной помощи, оказываемой работникам в соответствии с законодательными актами, не являются объектом для начисления взносов в бюджет фонда (п.7 Перечня)
В случаях, предусмотренных законодательством, коллективным договором, соглашением, трудовым договором (контрактом) наниматель обязан при предоставлении трудового отпуска (а при разделении его на части – при предоставлении одной из частей отпуска) производить работнику единовременную выплату на оздоровление в размере, определяемом законодательством, коллективным договором, соглашением, трудовым договором (контрактом)[3].
Обращаем Ваше внимание, что в локальных актах работодателя (коллективный договор, соглашение, трудовой договор (контракт)) должна быть указана именно материальная помощь на оздоровление, а не другие виды выплат (единовременная выплата, пособие на оздоровление и др.). Также исходя из требований законодательства одним из ключевых моментов в данной ситуации является осуществление выплаты материальной помощина оздоровление при уходе работника в трудовой отпуск, а не в иных случаях.
Учитывая вышеизложенное, единовременная выплата на оздоровление лечение и отдых, оказываемая работникам к трудовому отпуску, а также без представления трудового отпуска, является объектом для начисления взносов в бюджет фонда.
[1]Перечень выплат, на которые не начисляются взносы по государственному социальному страхованию, в том числе по профессиональному пенсионному страхованию, в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах», утвержден постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999 № 115 (далее-Перечень)
[2]Статья 2 Закона Республики Беларусь от 29.02.1996 № 138-XIII«Об обязательных страховых взносах в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь»
[3] Статья 182 Трудового кодекса Республики Беларусь от 26.07.1999 № 296-З
Баркова Наталья Александровна, заместитель начальника Советского районного отдела МГУ ФСЗН
Начисляются ли взносы на единовременную выплату к отпуску на оздоровление согласно коллективному договору?
Объектом для начисления обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь для работодателей и работающих граждан являются выплаты всех видов в денежном и (или) натуральном выражении.
Объектом для начисления обязательных страховых взносов (далее – взносов) в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь (далее – бюджет фонда) для работодателей и работающих граждан являются выплаты всех видов в денежном и (или) натуральном выражении, начисленные в пользу работающих граждан по всем основаниям независимо от источников финансирования (далее – выплаты), включая вознаграждения по гражданско-правовым договорам, кроме предусмотренных перечнем выплат[1], на которые не начисляются взносы в бюджет фонда, утверждаемым Советом Министров Республики Беларусь, но не выше пятикратной величины средней заработной платы работников в республике за месяц, предшествующий месяцу, за который уплачиваются взносы, если иное не установлено Президентом Республики Беларусь[2].
Суммы материальной помощи, оказываемой работникам в соответствии с законодательными актами, не являются объектом для начисления взносов в бюджет фонда (п.7 Перечня)
В случаях, предусмотренных законодательством, коллективным договором, соглашением, трудовым договором (контрактом) наниматель обязан при предоставлении трудового отпуска (а при разделении его на части – при предоставлении одной из частей отпуска) производить работнику единовременную выплату на оздоровление в размере, определяемом законодательством, коллективным договором, соглашением, трудовым договором (контрактом)[3].
Обращаем Ваше внимание, что в локальных актах работодателя (коллективный договор, соглашение, трудовой договор (контракт)) должна быть указана именно материальная помощь на оздоровление, а не другие виды выплат (единовременная выплата, пособие на оздоровление и др.). Также исходя из требований законодательства одним из ключевых моментов в данной ситуации является осуществление выплаты материальной помощи на оздоровление при уходе работника в трудовой отпуск, а не в иных случаях.
Учитывая вышеизложенное, единовременная выплата на оздоровление лечение и отдых, оказываемая работникам к трудовому отпуску, а также без представления трудового отпуска, является объектом для начисления взносов в бюджет фонда.
[1]Перечень выплат, на которые не начисляются взносы по государственному социальному страхованию, в том числе по профессиональному пенсионному страхованию, в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах», утвержден постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999 № 115 (далее-Перечень)
[2]Статья 2 Закона Республики Беларусь от 29.02.1996 № 138-XIII «Об обязательных страховых взносах в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь»
[3] Статья 182 Трудового кодекса Республики Беларусь от 26.07.1999 № 296-З
Баркова Наталья Александровна, заместитель начальника Советского районного отдела МГУ ФСЗН
Источник: https://www.gbzp.by/aktual/nachislyayutsya-li-vznosy-na-edinovremen
Служба поддержки +375 (17) 354-43-98
Воспроизведение материалов портала GBZP.BY без письменного согласия OOO "АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА" запрещено.